一、深圳劳动仲裁网、深圳劳动仲裁律师、深圳劳动仲裁请律师
劳动仲裁受案范围
1、因确认劳动关系发生的争议。
2、因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的劳动争议。
3、因除名、辞退和辞职、离职发生的劳动争议。
4、因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的劳动争议。
5、因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的劳动争议。
6、法律、法规规定的其他劳动争议。
劳动仲裁代理人资格相关规定
1、劳动仲裁委托代理人暂行规定：律师、当事人的近亲属、有关社会团体或所在单位推荐的人及经劳动争议仲裁委员会许可的其他公民可以被委托为代理人。
2、除此之外，其他人员一般不得被委托为代理人。
3、深圳市律师协会相关规定，实习律师参与办理各类法律业务，必须在执业律师的指导下进行，不得单独办案。
4、律师助理只能辅助执业律师办理法律业务，不得单独承办律师业务。
二、深圳劳动仲裁律师费用、深圳劳动仲裁律师收费
1、劳动仲裁律师费根据不同案件的难易程度、诉讼标的额大小来收费。
2、涉及财产类的收费，一般是1万元以下，收取1000元-2000元，超过1万元不到10万元的部分，按照5%-6%计算。
3、超过十万不到一百万的部分，按照4%-5%计算。
4、深圳劳动仲裁律师费用具体数额要和律师当面洽谈。
5、律师收费方式一般分为两种，一种是固定付费，即委托前就谈好固定价格，并支付。
6、第二种是风险代理（劳动案件不能风险代理收费），即按照胜诉的程度来支付标的额的比例。
三、深圳劳动仲裁律师咨询、深圳劳动仲裁咨询电话、深圳劳动仲裁法律咨询
劳动仲裁案件受理条件
1、符合本仲裁委员会的管辖范围。
2、属于劳动仲裁受案范围。
3、符合劳动仲裁时效规定。
4、提交的仲裁申请书和相应证据材料齐备并符合本会要求。
5、劳动仲裁委将在收到相关证据材料起5日内决定是否受理。
6、对于不符合上述任一条件的案件，劳动仲裁委将依法不予受理。
四、深圳劳动仲裁律师网、深圳南山劳动仲裁、深圳布吉劳动仲裁
1、调解是劳动仲裁的必经程序，也是解决劳动争议的最佳途径；建议双方当事人在我委工作人员的帮助下积极寻求调解，尽快解决争议，减轻负担。
2、为保证合法、有效、及时地维护当事人的权益，请委托符合代理人资格的人员进行调解、仲裁。
3、申请劳动仲裁时应明确相关请求，如确需变更请求的，请在收到受理通知书之日起10日内提出。
4、申请人追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿金或赔偿金，单项请求不超过深圳市月最低工资标准12个月金额的，仲裁裁决为终局裁决。
5、请当事人按时出庭，申请人不按时参加开庭的，将视为撤回仲裁申请，被申请人不到庭的，将缺席裁决。
6、请自觉遵守劳动仲裁纪律，干扰调解或仲裁活动将受到相应处罚。
7、劳动仲裁是劳动争议司法程序中的一环。
8、当事人如对劳动仲裁委作出的不予受理决定、仲裁裁决书不服，可依法人民法院起诉。
9、如因生活困难等原因确需法律援助，请联系深圳市各法律援助中心。